DRH ou l'art d'être un enfoiré!! - Le "Blabla" bar

Bon alors si qq un peut m'aider...

Voilà 1 mois et demi que j'attends un complément de salaire, en effet mon employeur a amputé mon salaire de novembre,
de 42 heures (rien que ça!!)
Depuis début décembre ils me disent que c'est une erreur de leur part et qu'ils vont rectifier ceci au plus vite!!!
(1 mois et demi, et toujours RIEN on doit pas avoir la même signification du mot Vite!!)
Il ne se passe pas une semaine sans les avoir au tel, et tjs la mm réponse ils s'en occupent!!

je parle de plus de 350 euros, aujourd'hui cet argent me manque, j'en ai besoin, je risque de me mettre en difficultés, alors je voulais savoir quelles sont mes possibilités??
Si quelqu'un peut me conseiller!!

Que suis-je en mesure de faire pour qu'ils s'activent le ??

Menace au flingue??
Incendier la boîte??
rroooo j'ai pas епvіе de jouer les cow-boys mais là j'en ai marre!

Vite la ou je bosse c'est 3mois lol

va revoir ton drh/comptabilité dut lui que leur erreur te met dans une difficulté financiere ԛ'il regularise maintenant, si il ne peuvent pas le faire demande l'heure une avance sur l'argent qu'il te doivent je sais c debile mais nivaeau gestion compta sa peut etre plus rapide voilà
sinon tu dois avoir un syndic demande leur conseil!!!

Fait la suicidaire,tu pleure au tel
tu dis que ton chat et mort et que tes enfant son nevroses et que le psy c cher
Ou sinon tu dis que tu a un avocat ds ta famille et qu'il esseye davancer le truk de son coté.... (pour les stresser)
mais je te conseil plutot de leur geuler dessus C plus simple et c'est la methode Française pour faire valoir ces droit...

Fait la suicidaire,tu pleure au tel
tu dis que ton chat et mort et que tes enfant son nevroses et que le psy c cher
Ou sinon tu dis que tu a un avocat ds ta famille et qu'il esseye davancer le truk de son coté.... (pour les stresser)
mais je te conseil plutot de leur geuler dessus C plus simple et c'est la methode Française pour faire valoir ces droit...

ptdr!!! mais quelle imagination je reconnais bien là l'âme d'un artiste!!!

Fait la suicidaire,tu pleure au tel
tu dis que ton chat et mort et que tes enfant son nevroses et que le psy c cher
Ou sinon tu dis que tu a un avocat ds ta famille et qu'il esseye davancer le truk de son coté.... (pour les stresser)
mais je te conseil plutot de leur geuler dessus C plus simple et c'est la methode Française pour faire valoir ces droit...

ptdr!!! mais quelle imagination je reconnais bien là l'âme d'un artiste!!!

sissi artiste lol

Surtout pas d'avance sur salaire comme sa ete dit plus haut,dit leurs que sa fait deja 1 mois et demi et que sa commence a bien faire que les facture n'attende pas si sa n'avance pas tu va voir ton syndicat

Bonjour,

D'après les textes de Loi,ton employeur dispose de 10 jours, une fois le mois à payer échu, pour te payer tes traitements et salaires, soit au plus tard le 10 de chaque mois suivant, au delà ton employeur se met en défaut de paiement, hélas peu de recours existe hormis les prud'hommes et une tentative de conciliation ......mais s'il reconnait qu'il te les doit il va te les régler avec retard c'est sur c'est chiant quand on a besoin de son fric.


Pour le paiement de tes agios, il t' appartiendra d'en apporter la preuve devant le tribunal des prud'hommes, je sais pas si ça vaut le cout vu la somme due.

Bon Courage et patience...

Oui, il faut que tu ailles leur dire, que sa te pose pb, moi quand ils oublient des heures, c'est reportés au moins d'après... par contre là ou je bossais l'année passé c'est plus d'une 50 aine d'heure sup qui me manque et a moins d'aller au tribunal, je ne les toucherais pas..
je leur ai envoyé lettre en recommandé comme quoi, je ne signerais pas le reçu pour solde tout compte... mais bon, pas de nouvelles!! et ça fait 5 mois !!
courage a toi... et puis surtout, va voir ton RH!!