Métro, boulot, homo (page 2) - Le "Blabla" bar

En réponse au message de christophe26 :

Oui mais l'orientation sехuеl
Pour des entretiens cela m'a était posé comme question et même ci j'ai un bon CV des poste mon était refusé,
Bien attendu ce n'est pas dis clairement, et je ne regrette pas de ne pas travailler avec ses gens là

C'est illégal et discriminatoire normalement.
Et quand je parle de "CV" dans ce cas ci, c'est une image bien sûr.

C'est aussi aberrant que demander à un candidat pour un poste, s'il est croyant ou athée, et quelles sont ses préférences gastronomiques!

Mais ici, il semble que l'employé à pris l'initiative d'étaler son coming out dans un contexte formel de travail, je présume, alors que çà ne regarde absolument personne.

Il s'est présenté spontanément devant l assistance en précisant son orientation sехuеl, personne je pense ne lui a demandé avant.
en tout cas mes collègues sont trés partagés, les uns saluent le courage, d'autres la stupidité du propos et enfin les autres qui sont véritablement homophobes
son discours a eu en tout cas son petit effet

En réponse au message de anarandil :

Il s'est présenté spontanément devant l assistance en précisant son orientation sехuеl, personne je pense ne lui a demandé avant.
en tout cas mes collègues sont trés partagés, les uns saluent le courage, d'autres la stupidité du propos et enfin les autres qui sont véritablement homophobes
son discours a eu en tout cas son petit effet

Il est assez jeune mais peut être surtout un peu ingénu à ce propos?
Mais quand on offre un "pot" à 50 collègues, autant dire que c'est offrir un pot à toute une entreprise!... donc, malgrés les apparences "informelles" de camaraderie, çà reste quand même une entreprise qui est à l'écoute de sa présentation.
Et j'espère que ce jeune homme n'est pas ingénu au point de croire que parmi ces 50 collègues, tous sont ou seront ses potes...

Aussi, ne rien n'avoir à cacher ne signifie pas forcément qu'on a tout à montrer!...
Sinon, suivant cette logique, demain j'arriverai à me balader à роіls sur les boulevards...

Ton collègue a eu parfaitement raison dans sa démarche. Il n'a aucune raison de se cacher, big up à lui =)

N'importe quoi , si il a епvіе de dire qu'il est gay en public c'est son droit et son choix ! Un pot d'arrivée n'est pas non plus obligatoire , pourtant dans une entreprise on ne fait pas que travailler comme des robots .

Il n'y a rien d'іпtіmе et de digne a devoir garder ce genre de chose , faut arrêter de dire des âneries parfois ... Et l'hоmоsехualite ne concerne pas juste le sехe, je ne pense pas qu'un gay irait avec une femme juste parce qu'elle aurait un zіzі, ça va plus loin que ca . Et si ce mec veut s'exprimer , il le fait point.

Alors bravo à lui :)
Et que ces juges de petites choses se fassent juger à leur tour .

En réponse au message de adam0020 :

l'hоmоsехualite ne concerne pas juste le sехe, .

Bonsoir Adam,

Enfin quelqu'un qui n'en a pas un entre les oreilles, on parle souvent d'idées reçues mais même ici c'est tenace, je commençais à désespérer

En réponse au message de adam0020 :

N'importe quoi , si il a епvіе de dire qu'il est gay en public c'est son droit et son choix ! Un pot d'arrivée n'est pas non plus obligatoire , pourtant dans une entreprise on ne fait pas que travailler comme des robots .

Il n'y a rien d'іпtіmе et de digne a devoir garder ce genre de chose , faut arrêter de dire des âneries parfois ... Et l'hоmоsехualite ne concerne pas juste le sехe, je ne pense pas qu'un gay irait avec une femme juste parce qu'elle aurait un zіzі, ça va plus loin que ca . Et si ce mec veut s'exprimer , il le fait point.

Alors bravo à lui :)
Et que ces juges de petites choses se fassent juger à leur tour .

Il n'est pas question ici de dire des âneries mais d'expliquer ses points de vue! Je ne juge personne. Je me doute bien qu'on ne peut pas tous faire l'unanimité; tu n'es pas d'accord, c'est ton droit, pour moi c'est pareil.
Et si moi je n'ai pas à juger des propos, personne n'a à juger les miens non plus.
Bien sûr qu'il fait ce qu'il veut, mais c'est juste que son orientation sехuеllе, hétéro ou homo, ne concerne personne.
Les hétéros ne se présentent pas forcément hétéros et ne mettent pas en avant leur sехualité alors pourquoi les gays le feraient?
j'ai parfois le sentiment que ceux qui font les choses différemment et donc se discriminent, ce sont les gays eux mêmes...
Quand on se présente dans une entreprise, ce qui intéresse ce sont les parcours et les compétences que tu peux apporter à l'entreprise qui intéressent ton patron et tes collègues, pas tes orientations gay; ils en ont rien à foutre.

En réponse au message de textoo :

En réponse au message de adam0020 :

l'hоmоsехualite ne concerne pas juste le sехe, .

Bonsoir Adam,

Enfin quelqu'un qui n'en a pas un entre les oreilles, on parle souvent d'idées reçues mais même ici c'est tenace, je commençais à désespérer

Textoo, l'orientation gay ou pas n'est pas un argument professionnel; c'est privé (à mon avis, évidement)

Dans ce cas là , pas besoin d'un pot non plus, pas besoin de demander à son collègue si il va bien et di le rhume de sa fille est passé , ni même de proposer un café à son voisin de bureau , après tout on est pas là pour donner du temps où de l'attention sur son lieu de travail ... Non mais n'importe quoi . Sincèrement ton point de vue comme ce mec dirait tu peux te le garder .

En réponse au message de adam0020 :

Sincèrement ton point de vue comme ce mec dirait tu peux te le garder .

Il y en a qui pense exactement le contraire!
alors tes argument je n'en ai rien à cirer non plus, gamin.
A bon entendeur...